El proyecto REMIDA pretende combatir el problema de la exclusión de adultos desfavorecidos de más de 40 años, mediante acciones implementadas por los Estados Miembros. El desempleo en la edad adulta corre el riesgo de estancarse, además también preocupa generalmente a los trabajadores con baja cualificación, o con cualificación obsoletas, inmigrantes o ex presidiarios. Por lo tanto, las acciones de apoyo a la inclusión social de adultos de más de 45 años en riesgo son fundamentales. 

Fue creado con el objetivo de apoyar el trabajo social de la inclusión de adultos +45 en riesgo de exclusión (bajas cualificaciones y habilidades, habilidades obsoletas, inmigrantes…) definiendo y probando un modelo innovador de intervención, centrado en alcanzar el empoderamiento personal y realzar las competencias formales e informales de este grupo destinatario.